我听过这样一个故事。 　　

　　古时候，两个部落开战。 　　

　　因为苦难深重，战争的惨烈程度超乎想象。 　　

　　最后双方只剩下两个人。 　　

　　正当两人准备最后一搏的时候，危机出现了。 　　

　　战争的血腥气味吸引了成群的野兽。 　　

　　它们虎视眈眈，想对两个活人下嘴。 　　

　　面对这突如其来的逆转。 　　

　　继续战斗，一起死在野兽的口边？还是互相配合获得机会？ 　　

　　两个人衡量了一下，选择放下仇恨。 　　

　　背靠背，一起面对问题。 　　

　　借助对方的力量，打退了数倍于自己的猛兽。 　　

　　互相借贷的两个人最终赢得了生存的机会。 　　

　　俗话说得好： 　　

　　“聪明的人，利用自己的力量去实现自己和他人。” 　　

　　每个人在生活中都会面临很多困难。 　　

　　有的简单易解决，有的则需要借助他人的力量。 　　

　　把自己不擅长、做不好的事情交给合适的人，是一种智慧。 　　

　　只有你有勇气寻求帮助，你才有信心克服困难。 　　

　　拥有“借力思维”是一个人最大的能力。 　　

　　不懂借力，事倍功半 　　

　　有人说： 　　

　　“借助外力，你能拥抱多少成功。” 　　

　　善于借力资源的人，在生活中可以选择更多的元，更容易达成目标。 　　

　　不懂借贷的人，很容易被自己困住，导致越陷越深。 　　

　　稻盛和夫分享了一次创业经历。 　　

　　他在创立京瓷的时候，一心扑在技术研究上，忽略了员工本身。 　　

　　他以为只要自己的技术过硬，不用借助任何人，企业也会有一个好的未来。 　　

　　但很快，集团内部出现了大规模的员工抗议。 　　

　　由于对企业制度不满，工人们以抗议的形式向企业示威，提出了‘调整工作时间，给员工福利’等一系列诉求。 　　

　　因为企业不关注员工利益，口碑一落千丈。 　　

　　很多优秀的人才在这场风暴中选择了离开。 　　

　　企业陷入困境。 　　

　　稻盛和夫开始认真思考，企业发展的主要因素是什么？ 　　

　　后来，他终于恍然大悟： 　　

　　“创新技术很重要，但与他人合作更重要。 　　

　　让团队中的每个人都参与进来，形成核心凝聚力，从而激发企业最大的活力。" 　　

　　风波平息后，稻盛和夫主动放低身段。 　　

　　虚心与员工推心置腹地交流，了解每个人的优点，鼓励大家一起为企业服务。 　　

　　借助他人的智慧，稻盛和夫实现了共赢，并最终创办了两家世界500强企业。 　　

　　《孙子兵法》字： 　　

　　“天气，地理位置，人与人之间的和谐都不允许，虽然赢了也有坏处。” 　　

　　意思是，一个人要想成为真正的赢家，就需要利用可用的力量。 　　

　　单一力量的力量是有局限性的，只有善于协调各种力量，才能突破自身困境，实现价值最大化。 　　

　　《泰囧》中，有这样一个情节。 　　

　　在剧中，王和徐哲明讨论葱油饼生意。 　　

　　王的商业模式是： 　　

　　“每天卖800个葱油饼，成本1元，卖2.5元，一个月收入2.6万。” 　　

　　但是Xu zhng提出了另一个计划，他说： 　　

　　“如果你想做大，你必须加入进来，在更多人的帮助下。 　　

　　加盟费一个月5000元，如果100人加入，一个月可以赚50万，一年就是600万。 　　

　　如果继续推广，5000人参与，年盈利3亿，不到两年就上市了。" 　　

　　然而，令人遗憾的是，王并没有接受徐志摩的“力之思”。 　　

　　他坚持“不能邀人”，一生陷在“单打独斗”中。 　　

　　凡事靠自己，才是最笨的成长方式。 　　

　　懂得在正确的时间选择正确的人，做正确的事，才是达到目标最明智的选择。 　　

　　钢铁大王——安德鲁卡内基说： 　　

　　“并不是说我有什么过人的智慧和能力。我只是一个善于团结为我工作的人。” 　　

　　会借，是一个人做事的智慧。 　　

学会借力，事半功倍

亨利在《他人的力量》中，将人与人的关系分为：孤立状态和连接状态。

他说：

> “将自己活成一座孤岛的人，只会不断地往内施压、自我消耗。长此以往，只能成为一个没有能量、容易沮丧的人。

> 而相互连接的人，却可以充分借助彼此的力量，顺势而为，即使在最绝望的环境里，也能发挥出自己最大的潜能。”

他在书中讲述了一个海豹突击队的故事。

海豹突击队有一套非常严苛的选拔方式。

其中难度最大的考察项目，名为BUDS，即——水下爆破训练。

它需要在冰水下进行，候选队员必须持续忍耐超低温，进行长距离游泳。

因为体能消耗强度太高，超过三分之二的候选人员都无法坚持到最后。

亨利的妹夫马克参与了突击队的选拔。

因为马克超强的耐力和毅力，他顺利通过了BUDS训练。

但他的队友莱斯却遇到了麻烦：在距离终点不远的地方，莱斯的体能消耗到了极限，冰冷的海水让他几乎失去了知觉。

就在他感到绝望，打算放弃时，他看到马克站在前方岸上，大声吼叫并挥舞拳头。

给他做了一个夸张的加油动作：

> “不要放弃，你一定可以！”

俩人的眼神对视了几秒。

本来只靠自己注定失败的莱斯，从马克的眼神中感受到了力量。

他突然爆发斗志，奋勇往前游去，并最终通过了考核。

莱斯后来回忆说：

> “那一刻，感觉身体像发动机跳入了另一个档位，充满了力量。

> 好像这力量不是来源于我，而是马克传递给我，借助他的力量我才游向了终点。”

努力者强，借力者王。

人生一程，泥沙混杂。

想要成就无悔人生，除了有拼搏的底气，还要有借力的勇气。

正如一句古话所说：

> “好风凭借力，送我上青云。”

善于协调各种力量，把“借力”当成“执行力”。

生活的不确定，也会变成生命中的笃定。

上世纪90年代，大英图书馆因年久失修，需要搬到新的场馆。

要知道，这座图书馆是世界上最著名的学术图书馆之一，光藏书就有1300万册。

这本来是搬家公司的活儿，把书装车、拉走，再摆放到新馆即可。

可是，馆长预估了一下，光搬运费就需要350万英镑。

图书馆负担不起。

眼看着雨季就要到了，不马上搬家，损失会更大。

馆长想了很多方案，始终是一筹莫展。

正当馆长苦恼的时候，一个馆员提出了一个方案：

> “图书馆免费、无限量向市民借阅图书，条件只有一个，从老馆借出，还到新馆去。”

消息一经放出，市民蜂拥而至，不几天图书馆的书就被借完了。

老馆借，新馆还，就在这“一借一还”中，不仅省下了大笔的搬迁费，还赢得了全体国民的认可。

《荀子》中有一句话：

> “君子生非异也，善假于物也。”

当单一的实力不足以成事的时候，我们不妨将目光放宽泛些。

寻找和挖掘信息，充分团结身边的力量。

拥有“借力思维”的人，能够博采众家之长，往往事半功倍，无比圆满。

孙权说：

> “能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。”

人这一生，说到底，就是不断与不确定因素博弈的过程。

赢了，成就人生；输了，复归平庸。

有人说，世界上只有两种人会成功：

一种是卖力的人，他们可能会花5年、10年，甚至20年的时间，自己在黑暗中慢慢摸索；

一种是借力的人，他们站在巨人的肩膀上，登高望远，踏着成功者的脚步，用最短的路径，走最轻松的路。

我们所熟知的世界最高荣誉之一诺贝尔奖中，因协作获奖的占比三分之二以上。

借力思维，可以产生“一加一大于二的倍增效果”。

正如企业家段冬所说：

> “哪有什么天生好命？

> 一个人的成功，15％靠自己，85％靠借别人。”

人生是段艰难的旅程。

我们行走其中，向着未知的风景。

点个 【在看】吧，愿我们的余生，能做个真正有智慧的人，学会借力，弥补自身的不足，成为真正的赢家。