大学作为成年后从学生到职场的连接和过渡阶段，对职业方向的确立和职业发展具有重要意义。 　　

　　在这个阶段，我们可以树立正确的职业选择和创业观。一方面可以在大学阶段明确自己努力的方向，为以后就业或者创业做好充足的准备。另一方面也可以作为未来职业发展过程中的指南，可以有效避免在职业选择和发展上走弯路。 　　

　　大学生应该如何树立正确的职业选择观和创业观？ 　　

　　01 　　

　　树立一个基本理念：工作就是通过为社会或他人创造价值来获得相应的回报。 　　

　　无论是自己创业还是毕业后选择找工作，一个基本的理念就是我们必须为社会或者他人创造价值，这样才能得到我们所期待的相应回报。 　　

　　大学生接触社会的机会有限，经常被社交媒体上夸张的标题和包装精美的成功故事吸引，所以会觉得毕业后年薪几十万，能赶上平均水平，年薪几百万，勉强值得一谈。 　　

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　　但是如果你能，坚定一个信念：工作是用我们自身为社会和他人创造的价值获得等值的物质回报的过程，那么面对这样的浮躁就会多一份冷静。 　　

　　问问自己刚毕业就能为别人创造多少价值，这是学习和成长的主要阶段，你会对自己应该得到的金钱有更清晰的期待和认知。 　　

　　这样媒体和自媒体的头条和故事就不会那么容易牵动他们的神经，对未来抱有不切实际的期望，却又不愿意脚踏实地地磨练自己的技能。但是 　　

　　要求自己为客户、公司提供更好的产品和服务，从而获得与之相匹配的回报。 　　

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　　确立这个基本理念的另一方面，其实也指明了树立正确的择业观和创业观应该做的另外两件事： 　　

　　第一件事，需要了解自我:你的天赋和兴趣是什么，你喜欢做什么，擅长什么？这是我们为社会和他人创造价值的基础； 　　

　　第二件事，需要了解市场 　　

　　:如果你准备创业，你的目标客户是谁，他们有哪些未满足的需求？如果是就业，人才市场主要招聘什么样的人，你匹配哪些岗位，想更好的胜任这些岗位，还有哪些方面需要改进？ 　　

　　接下来详细看一下。 　　

　　02 　　

　　了解你自己的优势，看看你能在哪里为社会和他人提供价值。 　　

　　大学生在职业上的优势可以通过以下渠道来发掘和了解： 　　

　　1、各种职业兴趣测评工具 　　

　　常见的有荷兰的职业兴趣评估、MBTI等。可以给适合的职业方向一些参考。此外，还有一些常见的人格评估，如DISC、大五人格、九型人格等。这些性格测试的结果也可以为一些大致适合你的职业方向提供基本的参考。 　　

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　　2、所学专业 　　

　　虽然很多大学生在选择专业的时候没有仔细思考，最后还是选择了，但是还是有一些兴趣的。如果他们在学习过程中找到了一些乐趣，不妨沿着这个选择深入学习，最终成为自己的职业方向。 　　

　　3、自己的兴趣和天赋 　　

　　我们在哪里花了更多的时间和精力并享受了它？在哪些方面我们总能比别人理解和领悟得更快，做得更好？这些地方可能是我们可以快速领导他人的地方，也是我们最有可能贡献自己特殊价值的地方。 　　

了解市场情况，找到自身价值与市场需求相匹配的地方

“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的大学生，是没办法树立正确的择业观和创业观的，知己知彼，才能最终找到两者相匹配的地方。

在充分了解了自身优势之后，接下来一步，可以分别就不同途径确立下来的可能的就业和创业方向来调研市场的基本情况：

比如，通过职业兴趣测评，给出的结论中，其中一个可能比较适合的职业是艺术家，但是，很显然要正儿八经地找工作就业，肯定是找不到“艺术家”这样一个岗位的工作的。

但通过分析，会发现艺术家需要创造力、审美能力、喜欢相对自由的工作环境，而跟这些特质相关的工作岗位可能有：策划、策展、撰稿人、编剧、设计师等等，那就可以进一步去了解人才市场上对这类人员的具体要求，从而进一步确定自己的择业方向。

同样的道理，自己的专业就业方向有哪些、兴趣和天赋方面可能的就业方向有哪些，分别都可以去具体了解人才市场上的基本情况。

然后，可以 分别从收入、未来发展前景、职业和市场机会的多寡等方面再逐步缩小自己的选择范围。